當前,正值“金三銀四”求職就業(yè)黃金期,一些不法分子往往借機 “挖坑設(shè)陷”,付費內(nèi)推、有償就業(yè)、實習生套娃等亂象層出不窮,嚴重損害求職者的合法權(quán)益。日前,教育部網(wǎng)站以《畢業(yè)生們,四招教你避開求職陷阱》為題發(fā)出求職警示,提醒高校畢業(yè)生提高防范意識,牢牢掌握“四招”求職秘笈,避免落入招聘陷阱,實現(xiàn)盡早順利就業(yè)。
事實上,除了上述列舉的一些顯性騙局,還有不少隱形騙局摻雜其中。這些騙局有些是用人單位實施的,有些是合法或非法的職業(yè)介紹機構(gòu)實施的。在“不放過任何一個可能的就業(yè)機會”的心態(tài)下,一些求職者往往自覺或者不自覺地踏入其中。如果求職者能早些發(fā)現(xiàn)是騙局,或許還能及時“止損”,如果發(fā)現(xiàn)得晚或者抱有僥幸心理,往往只能自認倒霉。
求職騙局的存在,不僅會耽誤諸多人的正常求職,使其財產(chǎn)受到損失,而且嚴重擾亂了正常的就業(yè)市場秩序。這不僅是求職者個人的事,也是社會的事。面對各式各樣的求職騙局,有關(guān)部門的提示、警示固然能讓一些求職者提高警惕,避免因信息不對稱在求職路上上當受騙,但僅僅依靠求職者的自我判斷、自我避“坑”,并不是最優(yōu)解,還需要預防、懲治、幫扶、教育多管齊下。
讓畢業(yè)生在求職過程中少走彎路,學校、就業(yè)促進部門要事先做好有關(guān)求職知識的培訓。比如,高校就業(yè)指導中心可以在學生畢業(yè)前,開展相關(guān)的求職指導、實習建議等,讓學生有更多的能力面對紛繁復雜的就業(yè)騙局。有關(guān)部門應(yīng)在正規(guī)的就業(yè)市場、職業(yè)介紹機構(gòu)宣傳求職知識,及時更新各種求職騙局,提醒求職者查閱各種“黑名單”,幫助其少走彎路,避免入“坑”。對于實施求職騙局的單位和個人,人社、公安、司法等部門要加大整治力度,通過行政處罰、經(jīng)濟處罰、司法懲處等方式,懲治違法者,為就業(yè)市場的有序運行保駕護航。
對于畢業(yè)生而言,求職可能是步入社會的第一步。走好這一步,對開啟職業(yè)生涯很重要,對社會發(fā)展也很重要。如果畢業(yè)生在走出校門、步入社會的起始階段,就受到諸多傷害,那么極有可能留下一些心理陰影,甚至可能影響其此后的職業(yè)和人生規(guī)劃。從這個角度上說,有關(guān)部門有職責也有義務(wù)在求職階段就為新進勞動者構(gòu)建起法治、友好的就業(yè)環(huán)境和秩序。
遏制求職陷阱,提醒和懲治都不能少。期待在社會各界的共同努力下,不論是即將步入職場的畢業(yè)生,還是社會上的其他求職者都能更順利地找到心儀的崗位。
來源:中工網(wǎng) 作者:郭振綱